Werksessie Beethoven: Zij-instroom en/of statushouders
Wat hebben bedrijven nodig om nieuw technisch talent aan het werk te krijgen?
Veel bedrijven zien kansen in zij-instromers en statushouders als nieuw technisch talent. Tegelijkertijd horen we dat er in de praktijk nog de nodige drempels zijn voordat iemand daadwerkelijk kan starten.
Daarom stellen we tijdens de komende bedrijvenwerksessie binnen Beethoven één praktische vraag centraal:
Wat hebben jullie als bedrijf nodig om zij-instromers en statushouders daadwerkelijk aan het werk te krijgen?
We gaan apart met beide thema's aan de slag en kijken naar wat bedrijven nu al doen, waar het vastloopt en welke ondersteuning ontbreekt. Vervolgens onderzoeken we wat bedrijven zelf kunnen oppakken en waar we gezamenlijk iets kunnen organiseren of ontwikkelen.
Geen algemene discussie dus, maar juist aan de slag met jullie dagelijkse praktijk en concrete behoeften.
Praktische informatie
- Datum: dinsdag 17 november 2026
- Tijd: 14:00 – 17:00 uur (inloop vanaf 13:30 uur)
- Locatie: Saxion, Enschede
Komende werksessies
- Dinsdag 17 november 2026 – Saxion Enschede
- Dinsdag 19 januari 2027 – locatie volgt
- Dinsdag 16 maart 2027 – locatie volgt
- Dinsdag 18 mei 2027 – locatie volgt
De locaties en programma’s worden per bijeenkomst bekendgemaakt.
Aanmelden
Wil je deelnemen aan deze werksessie? Aanmelden kan via bovenstaande knop of neem contact op met Suzanne Rouwhof - s.rouwhof@stodt.nl
Deze sessies worden georganiseerd namens de regionale LLO-werkgroep binnen het Nationaal Versterkingsplan Microchip-talent – LLO – Twente/Beethoven. In deze werkgroep werken onder andere Universiteit Twente, Saxion, Twente Board, Ondernemend Twente en het mbo samen aan flexibel scholingsaanbod voor de microchipsector. In deze rol vertegenwoordigt STODT niet alleen de eigen organisatie, maar ook ROC van Twente, SMEOT, REMO en Process Your Future. Daarmee brengen we de kennis in van vakscholen die dagelijks dicht op het bedrijfsleven zitten.
